Qui sommes-nous?

Notre histoire, la ou tout à commencer

La pension canine solidaire Paw’sitive Job est née d’une réalité souvent invisible : de nombreuses personnes en situation de précarité renoncent à un logement, à un emploi ou même à des soins par peur d’être séparées de leur animal.
Pour beaucoup, leur chien est leur seul repère, leur seule stabilité, leur seule source de réconfort. Et pourtant, aucune solution adaptée ne leur permettait d’assurer ce lien tout en avançant dans leurs démarches de vie.

C’est en observant ce phénomène que Théo Noguer, vétérinaire, fonde SoliVet.

Son objectif est clair : préserver le lien humain–animal, en développant des actions de médiation animale, en formant les travailleurs sociaux et en soutenant les propriétaires d’animaux précaires.
Très rapidement, un besoin criant apparaît : l’absence totale de solution de garde solidaire. Sans possibilité de confier leur chien en toute sécurité, de nombreuses personnes se retrouvent bloquées dans leur parcours.

C’est pour répondre à ce manque que la pension Paw’sitive Job voit le jour.
Un lieu pensé pour offrir une garde respectueuse, sécurisée et bienveillante, tout en préservant le lien qui unit les personnes à leur animal.
Un lieu qui permet de lever des freins, de créer des solutions concrètes et d’apporter de la dignité là où trop souvent il n’y en avait pas.

Une pension solidaire… mais ouverte à tous

Si la dimension solidaire est au cœur du projet, Paw’sitive Job n’est pas une pension exclusive.
Nous accueillons tout le monde : familles, particuliers, étudiants, travailleurs, seniors…
Chaque chien est reçu avec la même attention, les mêmes exigences de qualité, la même douceur.
Le fonctionnement solidaire enrichit notre approche, mais ne la limite jamais. Au contraire, il permet de proposer une présence humaine renforcée, une observation attentive et une attention portée aux émotions du chien qui vont au-delà de ce que l’on rencontre habituellement.

Notre objectif est clair : proposer un lieu où chaque propriétaire peut laisser son chien en toute confiance, quelles que soient sa situation personnelle et ses besoins.
Un lieu où le respect de l’animal prime toujours, et où l’humain n’est jamais jugé.

L'insertion Professionnelle

Paw’sitive Job, c’est aussi un espace d’apprentissage et de reconstruction.
Nous accueillons au sein de l’équipe des personnes en parcours d’insertion professionnelle, qui trouvent dans le travail auprès des chiens un cadre apaisant, structurant et valorisant.
La relation à l’animal devient un support de confiance, un moteur d’évolution et parfois même une nouvelle vocation.

Encadrées par des éducateurs canins diplômés d’Etat en méthode positive, ces personnes apprennent les gestes du quotidien, la lecture des signaux canins, les besoins émotionnels du chien, la sécurité, l’organisation, la communication…
Tout est pensé pour leur permettre de progresser, de reprendre un rythme, de retrouver une stabilité et de développer de vraies compétences professionnelles.

Ce modèle unique en France crée une dynamique où les chiens bénéficient d’une attention constante avec un personnel au petit soin pour vos protégés. Ils peuvent évoluer à leur rythme, sans pression, dans un environnement respectueux du bien être animal et humain.

Notre Equipe

L’équipe de Paw’sitive Job est composée de personnes d’horizons différents mais réunies autour des mêmes valeurs.
Les personnes en insertion font partie intégrante du fonctionnement de la pension ; elles sont présentes au quotidien auprès des chiens, accompagnées par des éducateurs canins diplômés qui garantissent la sécurité, la cohérence et le bien-être de chaque animal accueilli.

Nous travaillons dans un esprit de transmission, de douceur et de patience.
Chaque membre de l’équipe apprend à reconnaître les émotions du chien, à respecter son rythme, à créer un environnement apaisant, à instaurer des routines sécurisantes.
Qu’il s’agisse d’un chien sociable, timide, anxieux, âgé ou très dynamique, chacun est accueilli comme un individu unique, avec son histoire, ses besoins et ses limites.

Cette diversité humaine et cette complémentarité des compétences font la force de la pension.
Elles permettent d’offrir un lieu profondément humain, où l’on prend soin des chiens autant que des personnes qui les accompagnent.